Fabricante corinthian linea porstars franquicia corinthian personaje seleccion

Listado fabricante corinthian linea porstars franquicia corinthian personaje seleccion

  • Franquicia Inmobiliaria CityMax Real Estate



    • menor inversión: si lo comparas con empezar un negocio independiente, comprar una franquicia de bienes raíces es una inversión mucho menor a la cantidad de dinero que necesitarías para hacer funcionar un negocio nuevo

    adquirir una franquicia inmobiliaria es un tipo de inversión sostenible, incluso en tiempos de crisis, ya que estás comprando un negocio que ha sido probado por otros y ha tenido éxito, obteniendo un modelo de negocios efectivo que te permitirá iniciar tu carrera inmobiliaria sin pérdidas de tiempo y dinero, que es algo que suele ocurrir cuando comienzas un negocio desde cero, pasando siempre por ensayo y error
    • crecimiento rápido: no solo adquieres una marca, obtienes también todos los beneficios y reconocimientos que esta ha logrado, así atraerás clientes más rápido, podrás crecer y tu dinero invertido retornará
    • capacitación: los franquiciadores ofrecen constantemente capacitaciones para la enseñanza de sus franquiciados en los procesos de trabajo esenciales para poner en marcha la empresa

    si estás interesado en conocer más sobre nuestra filosofía y detalles de inversión, no dudes en contactarnos
    franquicias@citymax-la

    el modelo de negocios de las franquicias tiene muchas ventajas para quienes buscan invertir y comenzar un negocio, en el nicho de mercado que sealas franquicias de bienes raíces dan muchas ventajas a aquellos broker que se mueven en el mercado de valores inmobiliariostenemos en primer lugar que distinguir las dos figuras principales: la del franquiciador, el dueño o propietario de la marca (puede ser desde una persona hasta una empresa o grupo de empresas) y la del franquiciado, es decir, quien quiere comprar los derechos de uso de la marca del producto o servicio en el que quiere invertircom
    (+502) 2493-5579 (whatsapp y llamada)
    (+502) 5016-5134 (whatsapp)citymax una marca con atributos diferenciadores que le permiten insertarse en el mercado inmobiliario de su localidad con excelentes resultados
    • promoción y publicidad: te verás beneficiado de las campañas publicitarias generales que realiza la empresa matriz, para fortalecer ese engagement que se busca con los clientes y con las mismas franquicias de la red

    San Luis Potosí (San Luis Potosi)

    $ 1290548

  • Traspaso Franquicia Alfa Inmobiliaria con 70 propiedades en

    Se traspasa franquicia de alfa inmobiliaria con 70 propiedades en cartera¿qué beneficios obtienes con alfa inmobiliaria? ser parte de la red inmobiliaria n°1 somos la primera franquicia en promover el trabajo en red, a través de nuestra innovadora plataforma cada oficina alfa ingresa los datos de todos los inmuebles en venta o renta de su área local poniéndolas a disposición de las distintas oficinas a nivel internacionalpágina web propia con más de 4,000 inmuebles disponiblesalfa inmobiliaria te ofrece la oportunidad de que inicies con tu propio negocio o amplíes tu actividad empresarial, brindándote todas las herramientas para que logres el mejor resultado posible y con el menor riesgo, convirtiéndote en un especialista en unos de los negocios más simple y rentable que existeeducación integral: nuestro programa de formación esta creado para permitir a cualquier persona sin experiencia previa, certificarse como profesional inmobiliario, desarrollar un espíritu emprendedor y asumir una visión global del negocio de los bienes raíces, con el seguimiento de la firma internacional de coaching empresarial action coach, aun después, mantenemos una continua formación con programas de actualización a través de microformación, seminarios, webinars y videoguía paso a paso para la consolidación de una corporación se servicios: inmobiliarios + hipotecarios + legalessoftware de gestión crm-mls-cre inmoalfa campuscom reuniones virtuales semanales de soporte técnico chat online de soporte en inmoalfa y área reservada contrato por tiempo ilimitadotecnología propia: somos los únicos en brindar una plataforma inmobiliaria verdaderamente integrada, que permite gestionar y administrar eficazmentedesde el portafolio de propiedades, documentos, clientes, empleados y procesos centrales, hasta compartir las propiedades con todas las oficinas de la red internacional alfa y la publicación simultánea en tu propio sitio web alfa y en 20 portales inmobiliarios de forma automáticaalianzas estratégicas: contamos con una red de empresas y colaboradores para ofrecer soluciones integrales, desde asesoría empresarial, fiscal y financiera hasta alianzas con los principales portales inmobiliarios, consultores jurídicos, soluciones en mudanzas y brokers hipotecarios, logrando satisfacer todas las necesidades del negocio y la de los clientes de la red alfacon alfa inmobiliaria, no tendrás que recurrir a pagos mensuales altos, contamos con los costos operativos más bajos del mercado inmobiliarioasesoría jurídica que resuelve las dudas legales de tus clientescoaching empresarial y programa mentor business rich de la firma internacional action coachincluye: licencia de una marca registrada con reconocimiento internacional y presencia de más de 90 franquicias a nivel nacionaltécnicas y herramientas que están revolucionando el mercado inmobiliario y que en méxico han superado las expectativas

    Pachuca de Soto (Hidalgo)

    $ 199000

  • Locales en renta, ideal para franquicia, Cuernavaca.

    Renta de locales para franquicia una excelente oportunidad de inversiónubicado sobre autopista méxico - acapulco y a 10 min del centro de la ciudad de cuernavacaterreno de 1,880 m2 con tres locales con una construcción total de 302 m2 y 15 lugares de estacionamiento o más

    Cuernavaca (Morelos)

    $ 70000

  • Venta de Franquicia Crepes & Subs

    Venta de proyecto de franquicia crepes & subs , gran oportunidad de negociocosto de proyecto $ 40,000 mil pesos, información al 5540731137, 5542281322se parte de nuestras sucursalesun concepto único con gran rentabilidad y margen de gananciaincluye el estudio de mercado y acompañamiento técnico en todo el proceso de montaje

    México

    $ 40000

  • Local comercial en renta ideal para restaurant o franquicia

    Ideal para restaurant, franquicia como oxxo, refaccionaría, etcsolo se pide:deposito de renta y energía eléctricapago de agua por adelantadosobre autopista méxico-puebla

    Puebla (Puebla)

    $ 15000

  • ¿Por qué invertir en una Franquicia Inmobiliaria CityMax?

    Adquirir una franquicia es una ventaja porque permite ahorrarse los problemas de los negocios independientes cuando comienzan: posicionarse, encontrar clientes, obtener el retorno de la inversióncom
    • (+502) 2493-5575
    • (+502) 5016-5134

    • ofrecemos un modelo de negocio probado
    • ofrecemos reconocimiento de nombre
    • trabajarás con sistemas de marketing probados
    • formación y apoyo en ventas

    por otra parte, se ha consolidado como un mercado objetivo para la industria internacional

    si quieres invertir en un negocio, esta es tu oportunidad

    • franquicias@citymax-la¿quieres conocer más acerca de citymax? contáctanos por las diferentes víasy es que al trabajar en red, las franquicias brindan la mayor probabilidad de lograr negocios en el menor tiempo y al mejor precio, pues integran tanto a vendedores como a compradores potencialesuno de los retos que tienen los nuevos emprendedores es posicionar su marca y generar confianza en sus potenciales clientes

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

  • Local en renta para franquicia en Santa Ana Chiautempan

    Local en renta para franquicia en santa ana600m2afluencia de gentea 100 metros de oxxoa 5 min de la parada de santa ana chiautempana 2 min de vía cota santa anaav aguascalientes 30, el alto, 90807 chiautempan, tlaxgl/maps/parha6letkuax4jv6?coh=178573&entry=tt

    Santa Ana Nopalucan (Tlaxcala)

    $ 25000

  • No Break APC SMV1500A Linea Interactiva, 1050W, 1500VA,

    La vida útil máxima estimada por el fabricante es cinco añosla batería recargable integrada al no break apc linea interactiva ofrece hasta tres minutos típicos respaldo a carga completa cuando se produce un corte total del suministro eléctricoel no break apc linea interactiva es un dispositivo de protección eléctrica que cuenta con una potencia de salida de 1050 w y capacidad de potencia de salida (va) de 1500 vaademás, posee una forma onda senoidal pura que garantiza la calidad energética necesaria para dispositivos sensibles como computadoras personales o servidoressu topología ups, línea interactiva, permite la regulación automática del voltaje para mantenerlo en niveles seguros durante cortes o fluctuaciones en el suministro eléctricoen cuanto a las dimensiones físicas del producto, este mide apeste equipo tiene un voltaje mínimo de entrada operativo de 78 v y máximo de 150 v, mientras que su frecuencia nominal es ajustable a los estándares internacionales: 50/60 hz

    México

  • No Break APC BVX900L-LM Línea interactiva, 480W, 900VA,

    La tecnología utilizada en las baterías selladas lead acid (vrla), le otorga una vida útil máxima estimada por el fabricante hasta los 23 años; mientras que su tiempo promedio entre fallas supera las cinco décadasademás, cuenta con indicadores led para monitorear su funcionamientocuenta con seis salidas ac, todas protegidas contra sobrecargas, así como regulación automática del voltaje (avr)el no break apc bvx900l-lm es un dispositivo de línea interactiva con una potencia de salida de 480 w y capacidad de potencia de salida (va) de 0el factor de potencia en la entrada es 0su diseño compacto lo hace fácilmente transportable y adaptable a cualquier espacio gracias a sus medidas: ancho x profundidad x altura =120 mm x355 mmx160mm respectivamente; además viene aco53 y el índice máximo de aumento energético es 350 jeste equipo tiene modos audibles para alertar al usuario cuando cambia a batería, hay que reemplazarla o si se presenta una sobrecarga o baja carga en ella

    México

  • No Break APC Smart-UPS SMC1000-2UC Línea Interactiva, 600W,

    Este equipo está diseñado para ser utilizado en entornos empresariales, ya sea como montaje en rack o bastidorel no break apc smart-ups smc1000-2uc es un dispositivo de protección eléctrica que cuenta con una capacidad de potencia de salida (va) de 1000 va y una potencia máxima de salida de 600 wla tecnología utilizada por este ups es la línea interactiva, lo que significa que ajusta automáticamente el voltaje suministrado a las cargas conectadas cuando hay fluctuaciones en la red eléctricaentre sus características adicionales destacan la presencia del arranque en frío, función que permite encender el ueste modelo tiene seis salidas ac tipo nema 5-15r y su voltaje nominal de entrada es de 120 vla forma de onda generada por este equipo es senoidal pura, lo cual garantiza una alimentación limpia y segura para equipos sensiblesademás, el rango operativo del voltaje se encuentra entre los valores mínimos y máximos establecidos por el fabricante: desde los 85 hasta los 136 v

    México

  • Asistente de reclutamiento, organización y selección.


    • semana inglesa (de lunes a viernes)
    turnos:
    • matutino
    • programar entrevistas
    • comunicación asertiva
    • entre otros
    responsabilidades:
    • llevar a cabo tareas administrativas
    • ayudar en la selección de cv
    nota: si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su cv
    • experiencia mínima en el área o área a finsi usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación
    • organización y documentacióno solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798
    • preparar y publicar anuncios de empleo
    • licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional
    cualidades:
    • trabajo en equipo
    buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal
    ofrecemos:
    contrato
    requisitos:
    • 18 años en adelante
    • gestionar registros y documentosempresa de sector privado solicita
    asistente de reclutamiento, organización y selección
    sueldo:
    desde $7,300 hasta $8,000 mensuales
    • presencial
    modalidades de trabajo:
    • medio tiempo y turno completo
    • sistema híbrido

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

  • Asistente de reclutamiento, organización y selección.


    • semana inglesa (de lunes a viernes)
    turnos:
    • matutino
    • programar entrevistas
    • comunicación asertiva
    • entre otros
    responsabilidades:
    • llevar a cabo tareas administrativas
    • ayudar en la selección de cv
    nota: si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su cv
    • experiencia mínima en el área o área a finsi usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación
    • organización y documentacióno solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798
    • preparar y publicar anuncios de empleo
    • licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional
    cualidades:
    • trabajo en equipo
    buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal
    ofrecemos:
    contrato
    requisitos:
    • 18 años en adelante
    • gestionar registros y documentosasistente de reclutamiento, organización y selección
    sueldo:
    desde $7,300 hasta $8,000 mensuales
    • presencial
    modalidades de trabajo:
    • medio tiempo y turno completo
    • sistema híbrido

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

  • JUNIOR DE LOGÍSTICA Y SELECCIÓN


     facilidad de palabra
     crecimiento laboral dentro de la empresa
     genero indistinto
     excelente ortografía y redacción00 mensuales, con oportunidad de crecimiento de $8,000
     modalidad presencial/hibrido/home office

    si cubres con el perfil/requisitos y estás interesado en ingresar en el proceso de selección, deberán mandar su curriculum o cv al correo:

    brandon
     contrato indefinido
     escolaridad (bachillerato, licenciatura o estudios superiores)
     seguimiento a procesos de compras
     prestaciones de ley y superiores

    requisitos
     edad: 20 a 36 años
     con experiencia en el área administrativa
     personal con experiencia con título, cedula profesional o grado superior, salario de $8,000

    actividades por realizar
     apoyo en el área de r
     implementación de kpi’s
     excelente ambiente laboral
     constante capacitación
     horario de lunes a viernes, 30 horas medio tiempo o 40 horas tiempo completosi cuentas con experiencia en esa área, así mismo con el manejo de bases de datos y de personal, comparte tu curriculum o cv con nosotros
     realizar digitalización de las bases de datos y creación de contenido web
     manejo de cómputo
     personal puntual, amable, respetuoso y con ganas de aprenderbuscamos junior de logística y selección para trabajar en el área de recursos humanos
     generar estrategias para atracción de talentos
     realización de informes semanal y mensual
     bono de puntualidad
     analizar los cv’s recibidos y darles seguimiento por correo
     análisis y seguimiento de kpi’sen la selección del personal

    ofrecemos
     personal con poca experiencia con bachillerato concluido y comprobable, salario de $7,200
     manejo de paquetería office

    Cuauhtémoc Distrito Federal (Distrito Federal)

    $ 1

  • JUNIOR DE LOGÍSTICA Y SELECCIÓN


     facilidad de palabra
     crecimiento laboral dentro de la empresa
     genero indistinto
     excelente ortografía y redacción00 mensuales, con oportunidad de crecimiento de $8,000
     modalidad presencial/hibrido/home officecom
    requisitos
     edad: 20 a 36 años
     contrato indefinido
     escolaridad (bachillerato, licenciatura o estudios superiores)
     seguimiento a procesos de compras
     prestaciones de ley y superiores
     con experiencia en el área administrativa
     personal con experiencia con título, cedula profesional o grado superior, salario de $8,000

    actividades por realizar
     apoyo en el área de r
     implementación de kpi’s
     excelente ambiente laboral
     constante capacitación
    si cubres con el perfil/requisitos y estás interesado en ingresar en el proceso de selección, deberán mandar su curriculum o cv al correo:

    brandonsi cuentas con experiencia en esa área, así mismo con el manejo de bases de datos y de personal, comparte tu curriculum o cv con nosotros
     horario de lunes a viernes, 30 horas medio tiempo o 40 horas tiempo completo
     realizar digitalización de las bases de datos y creación de contenido web
     manejo de cómputo
     personal puntual, amable, respetuoso y con ganas de aprenderbuscamos junior de logística y selección para trabajar en el área de recursos humanos
     generar estrategias para atracción de talentos
     realización de informes semanal y mensual
     bono de puntualidad
     analizar los cv’s recibidos y darles seguimiento por correo
     análisis y seguimiento de kpi’sen la selección del personal

    ofrecemos
     personal con poca experiencia con bachillerato concluido y comprobable, salario de $7,200
     manejo de paquetería office

    Cuauhtémoc Distrito Federal (Distrito Federal)

    $ 1

  • Prepa abierta presenciales o en linea

    Convocatoria:termina tu prepa abierta rapida y fácilpresenciales o virtuales comunicate celular wassap 6623 991503 departamento de trabajo social y selección de becas

    Hermosillo (Sonora)

    $ 200

  • Reclutamiento y Selección del Personal

    Nuestros servicios que ofrecemos, reclutamiento y selección del personal, estudio socioeconómico laboral, manual de políticas, nom 035, asesoría imss, asesoría de pensiones y jubilaciones, entre otros servicios, contactanos para mayor informacionespecialistas en el proceso de reclutamiento y selección del personal, brindamos nuestro servicio en toda la republica mexicana y estados unidos

    México

    $ 1

  • Asistente de reclutamiento, organización y selección.

    Buscamos un asistente de reclutamiento, organización y selección para apoyar nuestras actividades de reclutamiento e incorporación de personal
    • semana inglesa (de lunes a viernes)
    sueldo:
    desde $7,300 hasta $8,000 mensuales
    modalidades de trabajo:
    • medio tiempo y turno completo
    turnos:
    • matutino
    • programar entrevistas
    • comunicación asertiva
    • organización y documentación
    • preparar y publicar anuncios de empleo
    • licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional
    • entre otros
    responsabilidades:
    • llevar a cabo tareas administrativas
    • presencial
    • ayudar en la selección de cv
    cualidades:
    • trabajo en equipo
    ofrecemos:
    contrato
    requisitos:
    • 18 años en adelante
    • gestionar registros y documentos
    • sistema híbrido
    • experiencia mínima en el área o área a fin

    Cuauhtémoc Distrito Federal (Distrito Federal)

  • Asistente de reclutamiento y selección.


    • semana inglesa (de lunes a viernes)
    turnos:
    • matutino
    • programar entrevistas
    • comunicación asertiva
    • entre otros
    responsabilidades:
    • llevar a cabo tareas administrativas
    • ayudar en la selección de cv
    nota: si usted cuenta con los requisitos mencionados, deberá únicamente enviar su cv
    • experiencia mínima en el área o área a finsi usted envía algún dato que no se le pidió, se cancelará su postulación
    • organización y documentacióno solicitud de empleo por este medio o de preferencia al número de whatsapp 5564497798
    • preparar y publicar anuncios de empleo
    • licenciatura terminada o estudiante en administración de empresas o psicología organizacional
    cualidades:
    • trabajo en equipo
    ofrecemos:
    contrato
    requisitos:
    • 18 años en adelante
    • gestionar registros y documentosempresa de sector privado solicita
    asistente de reclutamiento, organización y selección
    sueldo:
    desde $7,300 hasta $8,000 mensuales
    • presencial
    modalidades de trabajo:
    • medio tiempo y turno completo
    • sistema híbrido

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

  • Becario de análisis de selección

    V postulante)
    brindar información y recibir información confidencial de primera instancia
    atracción de capital humano utilizando plataformas individuales
    selección de postulantes, así como dar altas y bajas mismas
    actualización de vacantes alternas solicitadas

    habilidades requeridas a este puesto:
    -manejo de conflictos
    -manejo de personal
    - buena ortografía
    -buen nivel de comprensión lectora
    -buen nivel de interpretación
    -cordialidad y buena presentación
    ms office
    datos a conocer sobre el puesto
    labores de lunes a viernes
    horarios flexibles con modalidades presenciales, mixtas y home office
    tipo de puesto: turno completo de 8 horas al día
    medio turno preferible de 6 horas consecutivas
    salario: $7,000 con poca o ninguna experienciadigital y actualizado
    adjuntar número telefónico para ponernos en contacto
    adjuntar correo electrónico vigente (gmail, outlook o hotmail)actividades:
    contacto con candidatos y candidatas para agenda de citas valorativas a entrevista
    obtención de evidencias (c
    nota: si cuentas con lo mencionado anteriormente podrás integrarte a nuestro proceso de selección
    $8,000 con experiencia

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

  • JUNIOR DE LOGÍSTICA Y SELECCIÓN 2023

    Requisitos
     edad: 20 a 36 años
     facilidad de palabra
     crecimiento laboral dentro de la empresa
     genero indistinto
     excelente ortografía y redacción00 mensuales, con oportunidad de crecimiento de $8,000
     modalidad presencial/hibrido/home office

    si cubres con el perfil/requisitos y estás interesado en ingresar en el proceso de selección, deberán mandar su curriculum o cv al correo:

    brandon
     contrato indefinido
     escolaridad (bachillerato, licenciatura o estudios superiores)
     seguimiento a procesos de compras
     prestaciones de ley y superiores
     con experiencia en el área administrativa
     personal con experiencia con título, cedula profesional o grado superior, salario de $8,000

    actividades por realizar
     apoyo en el área de r
     implementación de kpi’s
     excelente ambiente laboral
     constante capacitación
     horario de lunes a viernes, 30 horas medio tiempo o 40 horas tiempo completo
     realizar digitalización de las bases de datos y creación de contenido web
     manejo de cómputo
     personal puntual, amable, respetuoso y con ganas de aprender
     generar estrategias para atracción de talentos
     realización de informes semanal y mensual
     bono de puntualidad
     analizar los cv’s recibidos y darles seguimiento por correo
     análisis y seguimiento de kpi’sen la selección del personal

    ofrecemos
     personal con poca experiencia con bachillerato concluido y comprobable, salario de $7,200
     manejo de paquetería office

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

    $ 1

  • Junior de Logística Y Selección

    Ofrecemos
    -sueldo con base a experiencia
    -lunes a viernes
    -prestaciones de ley
    -horario de 30 y 40 horas semanales
    habilidades
    -amabilidad
    -eficaz
    -audaz
    -autónomo
    -responsabilidad
    -disciplina
    -facilidad de palabra
    -experiencia en el área administrativa
    responsabilidades
    -apoyo a rcon la selección del personal
    -realizar bases de datos
    -analizar los cv’s recibidos y darles seguimiento
    -realizar informe semanal y mensual
    -generar estrategias para atracción de talentos
    -implementación de kpi’s
    -análisis y seguimiento de kp’s
    si cubres con el perfil/requisitos y estás interesado en ingresar en el proceso de selección, deberán mandar su curriculum o cv al correo:

    brandon

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

    $ 8000

  • Junior de Logística y Selección 15 5

    Con la selección del personal, realizar bases de datos, analizar los cv’s recibidos y darles seguimiento, generar estrategias para atracción de talentos, implementación de kpi’s, análisis y seguimiento de kpi’s
    ingreso de $7,200 a $14,000 mensuales, dependiendo la experiencia
    tipo de puesto: por tiempo indeterminado
    ¿qué habilidades se necesitan?
    trabajo en equipo y bajo presión, responsabilidad, amabilidad, autónomo, con ganas de aprender
    ¿qué funciones se van a realizar?
    apoyo a rjunior de logística y selección
    el horario es de lunes a viernes, de 30 a 40 horas semanales, modalidad presencial y mixta

    Alvaro Obregón Distrito Federal (Distrito Federal)

    $ 1

  • Camisetas transpirables con estampado de personaje graffiti

    Especificación:color: negro,blancomaterial: algodóntamaño: m,l,xl,2xlpatrón: personaje,pintadamanga: manga cortatipo de ajuste: ajusteestilo: casualespesor: regulartemporada: primavera, veranotipo de cierre: pull-overcollar: cuello redondoedad del cliente: 36-45 años,26-35 años,18-25 años paquete incluido: 1 * camiseta tenga en cuenta: 1consulte la referencia de tamaño para encontrar el tamaño correcto

    México

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